盐因“融”而百味升华，党建因“融”而聚力致远。今年以来，金桥制盐公司党委紧扣“融”的核心特质与“创”的发展导向，浓厚引领经营氛围，打造“融创”特色党建品牌，为公司高质量发展注入强劲动能。

融创效，激活发展引擎。推动党建工作与生产经营深度融合，以“创效”为目标破解经营难题。组建“党员营销攻坚组”，打破部门壁垒联动生产、研发团队精准对接市场需求，成功与山东、河南等地企业达成精制盐、低钠盐超3000吨的意向协议，首批订单已交付；开展合理化建议征集活动，累计采纳合理化建议32条，预计年创效益10万余元，切实将党建优势转化为公司发展实效。

融创新，突破技术瓶颈。以党建为纽带凝聚创新合力，通过“创新”增强公司核心竞争力。开展“五星党小组”评选活动，发挥党小组细胞核作用，联动党小组与生产班组组建3支QC创新团队，聚焦制盐工艺升级开展联合攻关。重点推进大片雪花盐质感优化、全流程追溯系统集成、地笼传送自动化改造等关键项目，成功落地3项技术创新成果，有效提升生产效率；探索搭建常态化交流平台，鼓励党员职工分享创新思路、破解技术难题，形成“支部引领、党员带头、全员参与”的创新格局。

融创优，树立先锋示范。以“创优”为导向提升工作质效，打造先锋模范矩阵。开展“党员先锋岗”选树活动，在安全管理、文明生产等方面发挥创效“头雁”效应；在质量管理领域，党员带头规范操作流程、严控产品标准，推动公司产品抽检合格率持续保持99.8%以上；实施“师徒结对”计划，由党员技术骨干带教青年职工助力技能传承，以实际行动彰显党员担当。

融创先，打造行业标杆。以“创先”为目标强化引领作用，争创行业先进水平。围绕“高质前行作表率，新质转型当先锋”主题，开展基层党支部同业务竞赛活动，将“三精管理”、市场开拓等重点工作纳入考核，权重占比达40%，推动各支部在生产经营中争先进位；选派6名党员销售骨干赴临沂、九江开展为期三个月的“健康盐品进万家”驻点销售活动，达到预期目标，以先锋行动推动公司在市场竞争中抢占先机。

融创牌，提升公司形象。推动党建与“双品牌”建设深度融合，增强品牌建设辐射能力。党员带头参与集团雪花盐品牌推介活动及“苏新消费”展会，主导完成公司宣传片改版、新版玉罐雪花盐礼盒设计上市，强化“古淮系”品牌辨识度；探索建立“党建+品牌培育”长效机制，将品牌理念融入生产经营全流程，让“融创”党建品牌成为引领公司高质量发展的鲜明旗帜。

（张飞）