当前，绿化分公司“百日攻坚”活动已全面迈入冲刺关键阶段。全体干部职工以饱满的热情、昂扬的斗志锚定全年目标，奋勇争先、加压奋进。分公司以“点将台”书记项目为引领，深度激活“改革名将”“攻坚悍将”“冲锋主将”三支骨干力量，让红色引擎持续释放强劲动能，在绿化养护战场上书写精益求精、勇创佳绩的奋进篇章。

改革名将破局开路，精细管理创效益。改革名将刘天义，实现了从制盐行业到绿化养护领域的跨越。岗位变动未曾阻挡责任的传递，业务转型反而更激发出他奋进的力量。自刘天义转岗履新以来，他迅速褪去“行业新人”的青涩，第一时间深入各养护路段一线开展调研，走遍辖区内每一条责任道路，详细掌握苗木生长状况、设施维护情况及人员配置细节。他坚持每日巡查督导，在现场协调解决养护作业中的各类难点问题，以实干担当扛起发展重任。尤其在此次百日攻坚专项活动中，他聚焦生产核心、锚定降本增效、发力业务拓展，带领团队以昂扬姿态奋力冲刺全年目标，在绿化养护战场上交出了一份精彩的转岗答卷。截至10月底，“百日攻坚”期间，公司实现绿化养护收入331.28万元，完成指标的49.44%。

绿化工程项目部负责人孙玉虎，积极响应公司“企业改革年”战略部署，主动认领绿化工程及久和片区绿化养护承包任务，创新采用“工程+养护”联动模式提升效益。“百日攻坚”期间，他主动对接政府部门、房地产开发商，高效完成开发区消防站绿化工程。同时，建立客户沟通微信群，亲自带队进驻现场，及时反馈项目进度与服务动态，为客户量身定制绿化升级、景观打造方案，实现产值57.4万元。此外，孙玉虎牵头组建往年工程款清欠专班，直面工程款回收难题。他带队与政府相关部门反复对接、多方协调，在“百日攻坚”期间，完成工程审定206.15万元，有效盘活资金、增加公司收入，为后续工程推进筑牢了坚实基础。

平山片区承包人孙杰从管理人员转型为现场技术员，凭借多年实践经验总结出“六维管理法”，通过巡查网格化、技术标准化等举措，实现养护成本下降10%、养护效果提升15%；绿地片区承包人孙银从驾驶员跨界成长为技术骨干，每日坚守养护一线把控生产安排，其负责的东方大道、汇晶路成为开发区认可的样板路；园林专业大学生张岩作为瑞马片区承包人，在圆满完成基础养护工作之余，积极拓展“养护+创收”模式，对接辖区外企业及新建小区，推广使用新型涂白设备，促使工作效率提升5倍。“百日攻坚”期间，各养护片区聚焦绿化冬季养护重点，高效完成秋季草坪补植、苗木涂白、防寒防护及枯死枝清理等关键工作。全员坚守一线，精细化落实各项养护举措，有效抵御严寒侵袭，保障绿植安全越冬。

攻坚悍将迎难而上，破解难题显担当。“攻坚悍将”许邱白，自转岗担任绿化分公司副经理以来，迅速转变角色、深耕业务，聚焦安全管理与生产协助两大核心职责。在安全管理方面，他牵头完善制度流程，开展全流程隐患排查，尤其针对交通安全，组织开展一线安全小课堂，将安全意识深深植根于每一位职工心底，筑牢安全生产防线；在生产工作中，他主动协同经理推进各项工作，全面统筹各养护片区计划与任务，深入养护一线督导作业。针对进度滞后的片区，他优化资源调配，及时协调人力设备进行突击帮扶，保障整体工作进度，助力生产效率显著提升。同时，他主动对接政府部门强化沟通，持续优化道路绿化景观，有效减少扣款、增加收入，以务实作风扛起责任，用实干成效推动公司安全与生产工作提质增效，为道路绿化养护事业稳步发展保驾护航。

冲锋主将实干争先，示范引领聚合力。“冲锋主将”们立足本职岗位、勇挑攻坚重担，以实干作风带动身边同事，凝聚起全员攻坚的强大合力。公园片区承包人李江兵，作为集团公司“灯塔先锋”培育对象，深刻认识到“百日攻坚”活动的重要意义。他带领团队全力以赴完成植被防寒保活、病虫害绿色防控、游园环境精细化提升等生产任务，“两园”呈现出的高标准生态景观，赢得开发区市政处的高度赞誉。与此同时，他坚守“传帮带”初心，通过手把手教学、现场示范操作与答疑解惑等方式，助力业务薄弱的职工快速提升养护技能。十月份，经过“师徒结对”重点培养，班组一名员工成功晋升班组长，具备独立带班能力，推动班组整体业务水平迈上新台阶。

久和片区五羊路班长李林主动从后勤岗位转战生产一线，针对不同绿植品种制定个性化养护方案，根据植物生长周期和季节变化科学安排浇水、施肥、修剪等工作。在中秋国庆“双节”期间，他充分发挥“市五一创新能手”的标杆作用，带领班组职工主动放弃节假日休息，以“攻坚有我”的强烈责任感坚守绿化养护一线，用汗水保障久和高铁站周边环境的整洁美观，以实干为百日攻坚行动注入强劲“生态动能”。同时，他沉下心钻研专业技艺，积极参加市花镜比赛，凭借扎实的技术功底荣获三等奖。他坦言，会以师傅薛兴华为榜样，争当一名“传帮带”的“小师傅”，把自己所学的技巧和积累的经验分享给更多年轻同事，带动大家共同提升业务能力，为城市绿化事业添砖加瓦。

百日攻坚正当时，砥砺奋进谱新篇。绿化分公司以“点将台”书记项目为引领，“三将”齐发力、全员共攻坚，在改革创新中挖掘潜力，在破解难题中锤炼本领，在实干争先中凝聚合力。下一步，分公司将继续深化党建引领，持续放大“三将”引领效应，着力补齐人才队伍、技术创新等短板，以更坚定的决心、更务实的举措、更昂扬的斗志，全力以赴打赢“百日攻坚止亏损”攻坚战，奋力实现全年目标任务，为绿化养护事业高质量发展注入强劲红色动能。

（绿化分公司）

撰稿：苏玲

单位负责人：刘天义

校对：宋思雯

责任编辑：孙小玲