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徐圩工会“四举措”打响六月安全助力战

发布时间:2024-06-25 阅读量:322

第23个全国“安全生产月”之际,徐圩投资公司工会制定实施安全宣教、隐患排查、专项巡视及阵地建设等助力安全生产“四举措”,深入开展“共筑安全防线”主题实践活动,助推企业职工安全教育、隐患排查及专项巡视等工作走深走实。

全员参与强宣教。围绕“人人讲安全、个个会应急—畅通生命通道”安全生产月活动主题,利用网站、微信公众号等平台开展《劳动法》《安全生产法》等法律法规知识宣传普及,组织职工全员参与“江苏应急安全宣教”微信公众号网络学习培训活动,并针对职工不同岗位开展法律法规、安全管理、消防、交通等安全培训6场,受教育职工近300人次。各基层分会采取悬挂横幅、制作安全环保宣传板和安全警句等方式,多渠道向广大职工群众宣传,强化红线意识,促进安全生产,持续营造职工“学安全、懂安全、会安全”的浓厚氛围。

隐患排查强常态。突出“安全第一、预防为主、综合治理”工作方针,坚持把“安全生产月”活动与职工安全生产活动有机结合,开展“安全隐患随手拍”、安全生产合理化建议等活动,激励职工积极主动参与本单位安全隐患排查治理专项行动,组织开展集中安全检查4次,排查治理安全隐患19条,努力将各种事故苗头和安全生产隐患禁于未萌,止于未发。同时发动基层分会积极配合行政开展多种形式的安全生产监督检查活动,督促各分会充分利用“三组联建”载体,及时指导基层班组抓好安全隐患日常排查及治理防范工作,营造职工“立足岗位查隐患 堵塞漏洞保安全”良好氛围,争当企业安全生产“吹哨人”。

专项巡视强治理。聚焦“治本攻坚三年行动”,组织职工代表定期开展安全专项巡视活动,围绕安全生产、班组安全建设、隐患排查、劳动保护及“安康杯”竞赛等内容征集职工安全生产合理化建议,并通过召开座谈会、填写调查问卷、查阅资料、现场巡视等方式对各单位落实安全生产主体责任、强化全员安全培训及“双重预防机制”建设等情况进行全面了解,及时通报巡视中发现的问题,并提出整改意见,发挥工会在安全风险管理中的监督作用。

阵地建设强功能。按照“标准再提高、运行须常态、管理要长效、力争全覆盖”建设要求,利用绿化保洁职工休息点,升级打造职工“安康驿站”8个,按照“六有标准”完善功能设施,确保“安康驿站”有明显标志、有休息椅凳、有冷热水供应、有空调和微波炉、有防暑防寒保健药品、有电瓶车集中充电桩,及时满足户外劳动者工作生活需求,持续营造“关爱职工、关注安康、尊重劳动、体面劳动”的良好氛围。

   (茆  莹)