近日，环卫分公司针对从氨纶公司转岗而来的11名职工，在完成前期专项培训与适应期考核后，结合“公司管理精细化、家庭住址便利化、个人意愿优先化”原则，将其有序编入各环卫作业小组，实现从“氨纶公司员工”到“道路美容师”的平稳转型。

环卫分公司在转岗初期就联合安环部门开设“转岗职工专项培训班”。培训内容涵盖环卫作业基础规范，如路段保洁标准、垃圾分类知识、安全作业流程，重点强化小型电动清扫车、大型清扫车辆的使用与维护培训。各环卫小组均为转岗职工制定“帮带计划”：一方面，组长每日带领转岗职工沿路段作业，讲解小组协作流程、应急处理方法；另一方面，鼓励他们发挥自身的特长，积极参与小组的日常工作。

此次氨纶职工转岗编入环卫小组工作，不仅帮助职工实现平稳转型，更为环卫工作注入了新动能。未来，环卫分公司将持续关注转岗职工的成长，通过技能提升培训、优秀职工评选等举措，鼓励他们在环卫岗位上实现新价值，为守护道路洁净贡献更多力量。

（环卫分公司）

撰稿：庄婧娴

单位负责人：刘元兵

校对：宋思雯

责任编辑：孙小玲